公司裁员，我来了一年多，说要离开我的岗位，我不同意，说要补偿我1500的工资，我要求补偿一个月的工资，他不答应，申请劳动仲裁，能赔偿多少？
-
已经形成劳动关系，应当给与补偿。可以到劳动监察投诉。也可以直接申请仲裁。有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
（二）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；等等 -
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。 
平台兴安盟律师团官方响应时间平均2分钟内 咨询我
相关知识推荐
-
工厂搬迁员工辞职，能否要补偿金？
吉林工人报案例任先生受聘于某运动用品厂，双方签订了劳动合同。几年后，该厂将经营地址搬迁至邻市。任先生
劳动纠纷人看过
-
你好，我在公司干了两年半，现在老板单方面解雇了我，只给了我两劳动者讨要薪水可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付相应工资。
平顶山律师
人看过
483人咨询过
去咨询 -
被离职如何谈判补偿？
员工被离职，谈判补偿的，需要员工无过错，然后依法进行和平谈判。根据劳动者在单位的工作年限，每满一年，可要求获得一个月的工
劳动法人看过
-
没签劳动合同，劳动者先提出辞职，是否能得到相应的赔偿呢
用人单位与劳动者之间自用工之日起就应该签订劳动合同，如果没有签合同，劳动者先提出辞职，是否能得到相应
劳动仲裁争议人看过
-
没签劳动合同，劳动者先提出辞职，是否能得到相应的赔偿
用人单位与劳动者之间自用工之日起就应该签订劳动合同，如果没有签合同，劳动者先提出辞职，是否能得到相应
劳动合同法案例人看过
-
给我一个月了补偿工资，我不同意，公司应该补多少给我？用人单位单方解除劳动合同有以下4种情形：1、劳动者有劳动合同法第三十九条情形，用人单位解除劳动合同，
百色律师
人看过
401人咨询过
去咨询 -
个人提出辞职是否经济补偿
个人按正常程序提出辞职，用人单位无须经济补偿；劳动者在存在过失性辞退的情形时主动辞职，没有经济补偿，对用人单位造成损害时
劳动法人看过
-
公司给我降薪，我不同意。 然后，他给了我比平时少的工资，辞职既然签了离职和解协议，就证明你们双方已经过协商，你已承认协议上的内容。按劳动合同法和劳动法，用人单位
永州律师
人看过
232人咨询过
去咨询 -
你好，公司经理告诉我我的职位被取消了，口头上让我们走了，我申根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》相关规定，下列劳动争议必须申请劳动仲裁：（一）因确认劳动关系
神农架林区律师
人看过
301人咨询过
去咨询 -
老板在员工那说年底辞退我，是不是要赔偿一个月工资，不赔偿的话可以要求单位按工龄支付经补
王常青律师
人看过
368473人咨询过
去咨询 -
我在公司工作了八年，说只给我一个月的工资作为赔偿金，就是为了你好，支付经济补偿金。
王义忠律师
人看过
61370人咨询过
去咨询 -
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了
劳动法人看过
-
如果公司要把我调到其他地方去工作，我没有答应，因此之后要求我你好，可以的。
梁静飞律师
人看过 -
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分
劳动法人看过
-
仲裁裁决书的主要内容是什么仲裁裁决书自作出之日起发生法律效力。仲裁裁决书应当写明仲裁请求、争议事实、裁决理由、裁决结果、仲裁费
兴安盟律师
人看过 -
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
劳动法人看过
-
劳动仲裁诉求过高会不会被驳回如果确认劳动关系的仲裁申请被驳回，申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。仲裁庭逾期未作出仲裁
兴安盟律师
人看过 -
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536
劳动法人看过
-
签了劳动合同（只有一份在原公司） 不缴纳五险的 劳动仲裁需单位没交五险一金申请劳动仲裁需要以下材料：1、《仲裁申请书》；2、单位和申请人的身份证明。申请人的身
阿拉善盟律师
人看过 -
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
劳动法人看过
-
没签合同的情况下，申请劳动仲裁期间，可以解雇员工吗可以申请劳动仲裁维权
兴安盟律师
人看过 -
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我
劳动法人看过
