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一般公司因为没有签订劳动合同而申请仲裁，获得赔偿的几率大吗？公司会拒绝给吗？

仲裁 2021-03-21 08:25 人浏览
共3位律师解答
  • 用人单位应当支付违法解除劳动合同的双倍工资。
    　　《劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    　　《劳动合同法》第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条 规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
    法律快车咨询顾问律师
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    2021-03-21 08:04

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  • 单位没签劳动合同可以索要赔偿，单位如果不给可以申请劳动仲裁。
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    2021-03-21 08:12

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  • 申请仲裁程序：
    1、劳动者自权益受损之日起一年内，向当地的劳动仲裁委提交劳动仲裁申请；
    2、仲裁委五日内审理并答复申请人的仲裁申请；
    3、由三名仲裁员组成仲裁庭，在查明事实的基础上做出仲裁裁决。
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    2021-03-21 08:25

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