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我想辞职，但是公司说要提前一个月辞职。如果没有工资，我们就没有签合同。我想辞职。我该怎么办？

合同纠纷 2021-03-22 16:04 人浏览
共3位律师解答
  • 没有签订劳动合同辞职：
    可以要求用人单位支付经济补偿和未签订劳动合同的双倍工资：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年向劳动者支付一个月工资(满六个月不到一年的按一个月计算，未满六个月的按照半个月计算)。未签订劳动合同的双倍工资从劳动者入职的第二个月开始，按照月工资标准的两倍计算(计算时间最长不超过12个月)，支付时需减去期间公司已支付的工资。
    另外，还可以通过法律程序主张公司为自己补缴劳动关系存续期间的社会保险费。
    法律快车咨询顾问律师
    法律快车咨询顾问

    2021-03-22 15:42

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  • 你好，合同期内可以解除劳动合同，要求支付赔偿金。
    平台特邀律师律师
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    2021-03-22 15:46

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  • 劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
    平台法律顾问团队律师
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    官方

    2021-03-22 16:04

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