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我在两个月试用期辞职,他让我离职前找人交接,最快半个月,最慢一个月。我跟她说试用期递交辞职申请不是七天,他跟我说劳动合同和公司规定都没说这个。提交辞职信后七天内可以离职吗?

合同纠纷 2021-03-23 19:22 人浏览
共3位律师解答
  • 没签合同辞职需要提前说吗单位没有订立合同并没有缴纳保险的,劳动者可以随时辞职,不需要提前30天,可以要求单位补缴保险并支付未签订合同期间的双倍工资,协商不成的, 可以到部门或者申请解决。用人单位未与劳动者,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:
    1.工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;
    2.用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;
    3.劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;
    4.考勤记录;
    5.其它劳动者的证言等。
  • 试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。
  • 你好,试用期内提前三天辞职,非试用期内提前一个月辞职
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