相关知识推荐
午休时间突发疾病死亡,可以算工伤吗
劳动者在工作期间受伤,属于工伤。在午休时间内,坐在车内休息突发疾病死亡,能否视同工亡?下文为您一一介
下班回家突发心脏病死亡能得到工伤赔偿吗
下班回家突发心脏病死亡能得到工伤赔偿吗日前,天津市武清区人民法院多方协调,做细思想工作,使一起对立情
在工作时间突发疾病去世的属于工伤吗?
根据《工伤保险条例》第15条第1款的规定,职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经
出差意外身亡是工伤吗
出差期间因为工作原因遭遇事故伤害死亡,应当认定为工伤。《工伤保险条例》第十四条:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:在
拖欠工资如何赔偿
被拖欠工资如何赔偿?公司拖欠工资怎么界定?遇到这些问题如何解决?本文将从法律角度为您解答,提供详细的
撞车对方全责保险公司赔偿哪些费用
对方撞车全责,保险公司要赔哪些费用?医疗费、误工费、护理费都在内。残疾或死亡还有额外赔偿。精神损失也
侵占公司财产罪标准
侵占公司财产构成职务侵占罪。本文为您解析职务侵占罪的标准,构成要件和法律差异,帮助您更好地理解相关法
买卖宅基地是否合法
宅基地能否买卖?买卖合同有哪些类别?非法买卖宅基地的后果是什么?本文为您详细解答宅基地相关法律问题,
关联交易怎么认定
关联交易是企业关联方间的交易行为,如何认定及其主要类型,结合《企业所得税法》关联方定义,为您全面解析
旷工一天可以开除吗
员工旷工一天能否开除?这取决于公司的规章制度。若规章制度未明确规定旷工一天即算严重违纪,开除可能违法