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在一个老板的邀请下，我帮他管理项目，发月薪，没有签劳动合同。有一天因为公司的车不在，几个人出去吃工作餐，就说用我的车，吃完饭回工地。刚上路时遇到交通事故，对方要求赔偿。这笔钱应该由老板支付吗？

交通事故 2021-03-25 14:47 人浏览

共3位律师解答

根据规定，如用人单位不支付未签合同的双倍工资，由劳动者申请劳动行政部门责令用人单位支付。因此目前关于双倍工资的申请，仲裁支持的可能性比较小。但就单位没有签合同来看，单位应该没有给你缴纳社会保险，你可以诉请要求单位给你补缴社会保险，并支付你无故解除劳动合同的经济补偿金。
关于劳动关系的证明，你可以参照陈律师的方法，或找你的同事或客户等知情人员证明。

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2021-03-25 14:36

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你既可以主张工伤，也可以主张侵权赔偿，但不能重复获赔，可以互补要求赔偿。

法律快车咨询顾问

2021-03-25 14:41

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可以要求工伤赔偿,前提是用人单位要在你事故发生之日起30日内向劳动部门申请工伤认定了，或者用人单位没有申请工伤认定的，您或者您授权的亲属或者他人在您事故发生之日起一年内申请工伤认定，由劳动部门认定为工伤,享受工伤待遇,

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2021-03-25 14:47

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