你好工厂辞工不批不给结工资怎么样才能结工资走
劳动纠纷
2021-03-28 17:43
人浏览
共3位律师解答
-
你好，拖欠工资可以仲裁，不解除劳动合同后也可以去的。
-
可以拿到工资的，不管如何解除劳动合同，工资都是要给的，建议可以劳动仲裁。
-
你好！可以通过劳动仲裁索要工资，注意，要证明先前存在劳动关系。
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。 
平台聊城律师团官方响应时间平均2分钟内 咨询我
相关知识推荐
-
公司不发加班费怎么辞职
企业发展运行中离不开劳动者的贡献，现在经济市场的竞争压力很大，劳动者的就业难度也在不断加大，现在很多
劳动争议处理人看过
-
辞工不给当面结工资，三和盛辞工走了不结工资合法吗你好，这个事最好能够是电话先沟通具体情况你好，这个事最好能够是电话先沟通具体情况，综合来分析一下
易冬生律师
人看过
21886人咨询过
去咨询 -
公司压工资最多压多久
01:26
人已看 -
下个月支付上个月工资是拖欠工资吗
问：公司和劳动者双方在工资，并按约定及时足额支付了劳动者上个月的工资。后来劳动者要求当月支付当月工资
工资人看过
-
试用期辞职工资结算具体怎么算
试用期辞职工资结算时间怎么算律师：实际操作中基本有两种：一个是离职那天就当面结清，拿钱走人一个是和当
试用期人看过
-
辞工不给结工资怎么处理可以拿到工资的，不管如何解除劳动合同，工资都是要给的，建议可以劳动仲裁。
铁岭律师
人看过
190人咨询过
去咨询 -
怀孕急辞工要扣工资吗
01:23
人已看 -
辞工老板不让走不结工资怎么办老板不结工资的处理方式:向劳动监察投诉根据《劳动合同法》第八十五条、《劳动争议仲裁调解法》第九条规定
石家庄律师
人看过
498人咨询过
去咨询 -
不按劳动法的厂想立马辞工结工资走人，他不让辞怎么办，有什么办劳动者享有依法解除劳动合同的权利，只要劳动者依法提出离职的，不需要用人单位批准，到时办完工作交接后就
乐东县律师
人看过
326人咨询过
去咨询 -
工厂辞工是要提前一个月辞，主管说不批还要推迟我辞工日期，去结辞职是通知单位，不是要单位批准劳动合同期内，单位没有违法用工情况，提前三十天书面通知单位辞职单位有劳
荆州律师
人看过
325人咨询过
去咨询 -
我的厂里签订的不是正规的劳动合同。公司也没有按时支付工资，我
如果单位未衣时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同，需提前三十日以书面形式通知。
沈佩珏律师
人看过
353人咨询过
去咨询 -
需要缴纳城市建设维护税的是
纳税人实际缴纳的产品税、增值税税额的需要缴纳城市建设维护税。实践中，市区的税率为7%，县城和镇的税率
税法人看过
-
和公司签订劳动合同，合同未到期辞工时能否立刻拿到工资？具体可以和公司协商解决。
沈培亮律师
人看过 -
怎样按政府指导价交契税
按政府指导价交契税如下：90平方以下契税为1%；90平方~144平方以下契税为1.5%；144平方及
税法人看过
-
辞工没有结工资你好，协商不成的可向当地劳动监察部门投诉或向劳动仲裁委员会申请仲裁解决。
翁林霞律师
人看过 -
私人老板拖欠我工錢，已經有一年了，选择劳动仲裁还是法院起诉，取决于具体情况。劳动仲裁程序相对简便，成本较低，但裁决结果可能不如法院起诉
临沂律师
人看过 -
店面房要纳税吗
店面房要纳税。对于自用的店面房，通常按照房屋的计税余值计算房产税；对于出租的店面房，通常按照租金收入
税法人看过
-
上班骑车摔骨折单位补偿骑车上班骨折属于工伤，单位应给予工伤赔偿，包括医疗费和伙食补助等，并根据伤残情况提供额外补偿。处理时
泰安律师
人看过 -
南京车辆购置税怎么算
南京车辆购置税的计算是：应纳税额=计税价格×税率，税率为10%，以实行从价定率的办法计算。计税的价格
税法人看过
-
劳动仲裁和劳动监督有什么区别，劳动仲裁和劳动监督在法律上有什劳动仲裁主要适用以劳动法、劳动合同法为主的与劳动权利有关的法律、法规、规章及其它规范性文件。
泰安律师
人看过 -
租金发票的税率是多少
租金发票的税率是：有形动产租赁税率17%，不动产租赁税率11%。房屋租赁属于不动产租赁，增值税税率是
税法人看过
-
现在三班两倒违反规定，工作12小时三班两倒不违反劳动法。三班倒属于公司劳动制度，只要劳动时间符合劳动法规范即可，但是平时没有假期，不符
聊城律师
人看过 -
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0
税法人看过
-
小麦补交保险，给小麦补贴吧保险和补贴属于不同的法律关系。
李广强律师
人看过 -
干了5天不给钱怎么办可以报警处理，也可以去人社局投诉。
胡雪峰律师
人看过 -
实习期后公司不给工资如果实习合同中没有明确工资条款，但劳动者确实为公司提供了劳动，按照《中华人民共和国劳动合同法》的公平
聊城法律问答顾问律师
人看过 -
公司向全体员工通报，造成个人信息泄露，违法吗？需要结合具体情况，详细说明问题以便律师给你准确的分析。
李广强律师
人看过
加载中