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请问工资发放压一个月合理吗?和公司签了协议,上班时间是早9晚6。但是加班又不给算加班费用。上班两个月了一直没买社保工资发放压一个月合理吗?和公司签了协议,上班时间是早9晚6。但是加班又不给算加班费用

劳动纠纷 2021-03-29 17:49 人浏览
共2位律师解答
  • 《劳动合同法》要求企业每月足额支付员工工资。但并未对是否必须当月发放工资做出明确规定,考虑到实际情况,如果有这种规定,本身也不合理,因此,只要企业每月发放工资,并且发放的工资是足额的,就不存在违法。
  • 《劳动合同法》要求企业每月足额支付员工工资。但并未对是否必须当月发放工资做出明确规定,考虑到实际情况,如果有这种规定,本身也不合理,因此,只要企业每月发放工资,并且发放的工资是足额的,就不存在违法。
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