工人在厂里犯病死亡厂里有责任吗
劳动纠纷
2021-04-04 18:45
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职工在工作场所受伤，用人单位需承担停工留薪期工资、伤残津贴、一次性伤残就业补助金等赔偿。
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在工作场所受伤的一般认定为工伤，用人单位承担赔偿责任。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故道伤害的；
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有内关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
(三)在工作时间和容工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； -
在工作期间突发疾病去世或者经抢救48小时内死亡的，可以认定为工伤，可以享受工伤保险待遇。
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