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想问辞职半年工资好不好？

合同纠纷 2021-04-15 12:16 人浏览
共3位律师解答

  • 1、以内部沟通调解为主，尽可能在公司内部解决。在公司内部确实不能达成一致，即使到了仲裁部门也是本着先调解、后仲裁、最后再裁决的原则，尽量不扩大影响面。
    2、强化法制意识，遵纪守法。法律法规的颁布实施，是国家走向法治、社会不断进步的具体体现，企业首先要遵守国家的法律法规，依法行事，同时也要充分的运用法律来维护自身的合法权益。
    3、不断改善劳动关系。随着企业的不断发展，要与时俱进，适时改善劳动关系。
    4、加强人力资源的约束管理。
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    官方

    2021-04-15 11:56

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  • 你好，试用期有工资；辞职有工资；辞职不给工资，可以协商处理，或者提起劳动仲裁
    平台特邀律师律师
    平台特邀律师
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    2021-04-15 12:00

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  • 你好，没有签订劳动合同可以主张双倍工资，公司没有为你缴纳社保，可以主张补缴社保或者主张社保损失赔偿，被辞退可以主张赔偿金，如果公司违法辞退，也可以主张双倍赔偿，建议及时向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁
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    2021-04-15 12:16

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