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你好！公司从11月到现在没有支付员工的工资。突然，据说应该支付的70%支付了。这样合理吗

离婚 2021-04-16 16:48 人浏览

共3位律师解答

公司拖欠员工工资，职工应当首先与公司协商，协商不成，可以向劳动监察投诉，可以申请劳动争议仲裁，有欠条可以向人民法院申请支付令。
一、根据《劳动合同法》第三十条、《劳动争议仲裁调解法》第十六条规定，用人单位向劳动者出具有工资欠条的，劳动者可以直接向人民法院申请支付令。
申请支付令需要提交申请书、欠条、申请人身份证件。申请书应当具备以下内容：
1、劳动者和用人单位的姓名或名称等基本情况；
2、劳动者要求用人单位给付的工资数额；
3、劳动者请求所依据的事实和证据；
4、用人单位的财产状况和可供执行的财产。

民事法律律师团队
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2021-04-16 16:28

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你好，可以去劳动局投诉

平台特邀律师
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2021-04-16 16:34

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您好，可以申请劳动仲裁

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2021-04-16 16:48

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