我离职报告打过，有人说也没有工作交接好，我该怎么做？
合同纠纷
2021-04-16 21:11
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共3位律师解答
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用人单位无故辞退劳动者的，用人单位要求劳动者写辞职报告，劳动者是可以拒绝的，劳动者可以要求用人单位支付赔偿金。
用人单位无故辞退劳动者的，应当向劳动者支付赔偿金，按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿。 -
员工离职需要提前30前通知用人单位的，交了离职报告，也交了工作，也不能证明你和公司就离职了，用人单位要给你开解除劳动合同证明，以此办理保险转移手续
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您好，建议向劳动局投诉处理
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我前天提出了离职，也提交了离职报告，也交接了工作，但是公司说员工离职需要提前30前通知用人单位的，交了离职报告，也交了工作，也不能证明你和公司就离职了，用人单位
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