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你好!我在我们公司工作了5个月,现在公司突然暂时解雇了我。能给我赔偿吗?

合同纠纷 2021-04-20 16:13 人浏览
共3位律师解答
  • 解雇员工赔偿。
    1、如果单位是违法解除劳动合同,劳动者可以要求支付赔偿金;
    2、如果单位解除劳动合同的理由符合《劳动合同法》的规定,则不用支付经济补偿金或赔偿金;
    3、如果有关赔偿事宜无法与单位达成一致意见,可以在被辞退一年内申请劳动仲裁要求;
    4、法律依据:《劳动合同法》《劳动合同法》 第三十九条 【用人单位单方解除劳动合同(过失性辞退)】劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
      
    (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
      
    (二)严重违反用人单位的规章制度的;
      
    (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
      
    (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
      
    (五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
  • 有没有签订劳动合同?用人单位无故解除劳动合同,需要支付经济补偿金,如果未签订劳动合同,还可以主张双倍工资
  • 您好,请问签劳动合同了吗?单位无故辞退员工是违法的,您可以到劳动局投诉
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