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你好，我在一家生产厂上班做销售部副经理，当初为了完成年销量他在网上和朋友开了一家网店，以朋友的名义从公司进货销售。这两年网店销售量大幅增加，没想到成为了工厂最大的销售客户，他现在以朋友的名义自己注册了一个品牌让工厂给他做品牌生产，他白天还是工厂员工，业馀时间经营网店。这种做法违反禁止竞争吗？你好，我在一家生产厂上班做销售部副经理，当初为了完成年销量他在网上和朋友开了一家网店，以朋友的名义从公司进货销售。这两年网店销售量大幅增加，没想到成为了工厂最大的销售客户，他现在以朋友的名义自己注册了

不正当竞争 2021-05-09 11:22 人浏览

共3位律师解答

根据《劳动合同法》第二十三条和第二十四条的规定，签订一份公平、合法的竞业限制条款或协议，应注意以下方面：　　
(1)承担竞业限制义务的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。　　
(2)竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定，竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。其中，竞业限制期限不得超过两年;竞业限制的范围、地域，原则上应当以能够与用人单位形成实际竞争关系的地域为限。　　
(3)用人单位给付给予劳动者经济补偿是劳动者履行竞业限制义务的前提，补偿数额应明确，支付方式是在劳动者履行竞业限制义务期限内按月支付。　　
(4)劳动者违反竞业限制义务的违约责任要有明确约定。所约定的劳动者违反竞业限制义务应支付的违约金数额必须合理、可行，不能超过劳动者的经济承受能力。行为构成对诚信义务的违反，即便没有竞业限制协议，用人单位也可以依据有关法律规定保护自己的商业秘密。

法律快车咨询顾问

2021-05-09 10:56

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你好，案情请说清楚，起诉案由

平台法律顾问团队
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2021-05-09 10:59

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具体是怎样的一个案情呢

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2021-05-09 11:22

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