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在试用期被辞退,公司同样要支付经济补偿金!
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试用期没签合同被辞退有补偿吗?
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用人单位在什么情况下,应支付不超过12个月的经济补偿金?
有下列情形之一的,用人单位支付的补偿总额一般不超过劳动者十二个月的工资收入,但当事人约定超过的,从其
员工不签合同,用人单位能否辞退?
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未过试用期辞退有补偿吗?
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先施工后签合同违法吗
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