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没有签订劳动属于再就业吗

合同纠纷 2023-04-20 22:33 人浏览
共2位律师解答
  • 你好,可以向劳动局投诉处理
  • 未签订劳动合同的,可以申请劳动仲裁。事实劳动关系也受到法律的保护。用人单位与劳动者发生争议的,只要有事实劳动关系,符合案件范围,劳动争议仲裁委员会就应当受理。
    《中华人民共和国劳动法》第七十九条劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
    一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
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