公司没有签订劳动合同，也没有说裁员，之是先暂时回去休假两个月，这个我要怎么维护我的合法权益

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  符合规定的裁员是合法的。用人单位依照《劳动合同法》第四十一条规定裁员的，按照《劳动合同法》第四十六条

  阿坝州律师

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• 工作三个月公司不和我签订劳动合同，目前公司裁员，我怎么才能维
  您好，可以要求支付双倍工资，支付经济补偿金等，详情可以来电。

  查曼律师

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