问答详情

我本位农业户口,上大学后就是非农户口,当时没有来及转为农业户口,老婆是农业户口,我们属于晚婚晚育,我大女儿5岁时,我们又要一个,但是第二胎也是女儿,现在二女儿没有准生证明,我们在厂里上班,社保叶交了几年了,生育保险厂里给交的,但是现在厂里要2胎的准生证明,我们没有,只有出生证明,办理2胎准生证明要不要罚款?

保险纠纷 2018-10-30 18:38 人浏览
共3位律师解答
  •   生育保险怎么办理:1 先看一看参加生育保险的好处和福利待遇,这样有助我们更好去了解生育保险。 2 首先,女职工怀孕后、流产或计划生育手术前,由工作人员携带申报材料到相关部门办理; 3 其次,工作人员受理核准后,签发医疗证; 4 最后,生育女职工产假满30天内,由工作人员携带申报材料到相关部门办理待遇结算;工作人员受理核准后,支付生育医疗费和生育津贴。
  • 员工在生育前和单位解除劳动关系,没有缴纳生育保险金,那么员工是无法享受生育保险金的。但是在部分地区规定只要员工在生育前缴纳生育保险满一年以上即可享受生育保险待遇,根据不同地方规定进行执行。依据《社会保险法》第五十三条职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。第五十四条用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。第五十五条生育医疗费用包括下列各项:
    (一)生育的医疗费用;
    (二)计划生育的医疗费用;
    (三)法律、法规规定的其他项目费用。第五十六条职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴:
    (一)女职工生育享受产假;
    (二)享受计划生育手术休假;
    (三)法律、法规规定的其他情形。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。
  • 生育保险是五险中的一种,通常规定是缴费满一年,且当前仍在缴费中,可以享受生育保险的相关待遇。凡是与用人单位建立了劳动关系的职工,包括男职工,都应当参加生育保险。由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。
    生育保险怎么办理?
    1、单位参保登记表 一式二份;
    2、企业法人营业执照复印件一份;
    3、组织机构代码证复印件一份;
    4、税务登记证副本复印件一份(并提供地税电脑编码);
    5、银行开户许可证复印件一份;
    6、新参保人员应填写生育保险参保、缴费申请表及生育人员增减花名册一式二份(新增人员需附身份证复印件)。
    生育保险所享受的待遇:
    (1)生育津贴(产假期间的工资,一般标准:女职工生育前12个月的平均月缴费工资/30天×产假天数);
    (2)生育医疗费用(包括因怀孕、生育发生的医疗检查费、接生费、手术费、住院费和药品费等);
    (3)计划生育手术发生的医疗费用;
    (4)国家规定的与生育保险有关的其他费用。
    后期如果有保险需求,也可以来新一站保险网看下,这是一家保险代理平台,合作的保险公司多,可以多家比较,后期理赔都是全程协助的,和保险公司理赔部门专人对接,不需要自己办理。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
    平台武汉律师团
    官方
    响应时间 平均2分钟内
    咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中