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用人单位雇佣未成年会受到处罚吗？

劳动纠纷 2021-06-16 07:44 人浏览

共3位律师解答

犯本条所规定之罪的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑；情节较轻，处三年以上十年以下有期徒刑。情节较轻，是指虽然参加间谍组织，但未接受间谍组织及其代理人的任务的，或者接受间谋组织及其代理人的任务，但所实施的间谋行为，确属情节轻微，危害不大的等。

劳动纠纷律师团队
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2021-06-16 07:32

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劳动关系中的未成年人是指年满16周岁未满18周岁的自然人。由于未成年人在与用人单位建立劳动关系时仍处于生长发育期，以及有接受义务教育的需要，因此我国《未成年工特殊保护规定》对未成年劳动者依法采取了特殊的劳动保护措施。

法律快车咨询顾问

2021-06-16 07:36

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以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。明知他人实施前款行为，为其招募、运送人员或者有其他协助强迫他人劳动行为的，依照前款的规定处罚。

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2021-06-16 07:44

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