公司停工几个月，停工期间只发基本工资的百分之八十，现在裁员按停工期间工资发补偿金合理吗？
劳动纠纷
2021-06-17 12:29
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共3位律师解答
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你好，建议你与公司协商处理
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合理，按理说不发的，有就不错了。
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公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿一个月工资的经济补偿金和其他损失等。
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