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工作中意外死亡的赔偿标准

交通事故 2021-06-21 15:19 人浏览

共3位律师解答

如果不是因为非本人主要原因的交通事故，在法律上完全没有赔偿的义务。法律上不属于工伤，单位如果“赔偿”那是道义上，依照法律的话无需赔偿。工伤保险条例　　第十四条　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；　　
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；　　
（四）患职业病的；　　
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；　　
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；　　
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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2021-06-21 15:01

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受害人死亡后所得到的死亡赔偿金比照遗产继承进行分割，但是，在分割时会对缺少经济来源、生活困难的近亲属（如未成年人）会有适当的照顾。

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2021-06-21 15:07

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受害人意外死亡后所得到的死亡赔偿金比照遗产继承进行分割，但在分割时需对没有经济来源的近亲属给予适当的照顾。

法律快车咨询顾问

2021-06-21 15:19

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