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试用期是否可以再次延长

合同纠纷 2021-06-30 14:49 人浏览

共3位律师解答

根据签订劳动合同的期限确定试用期，如在法律规定范围内是可以延长试用期的

合同纠纷律师团队
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2021-06-30 14:33

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你好，没有超过6个月那是可以延长的
劳动法规定，劳动合同可以约定试用期，但最长不得超过六个月。在劳动合同中约定试用期，一方面可以维护用人单位的利益，为每个工作岗位找到合适的劳动者，试用期就是供用人单位考察劳动者是否适合其工作岗位的一项制度，给企业考察劳动者是否与录用要求相一致的时间，避免用人单位遭受不必要的损失

法律快车咨询顾问

2021-06-30 14:38

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劳动法规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的试用期不得超过一个月，劳动合同期限一年以上不满二年的试用期不得超过二个月，劳动合同期限三年以上和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。公司约定的试用期不得任意延长

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2021-06-30 14:49

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