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我临时工合同只签了三个月，现在到期了要离职，但是却说离职要一个月才能批

合同纠纷 2021-07-01 14:01 人浏览
共3位律师解答
  • 劳动合同到期，劳动关系终止，劳动者可以不续签劳动合同，用人单位应当为劳动者结算工资。
    　　用人单位拖欠工资报酬，劳动者搜集证据，计算出工资数额，可以向劳动行政部门投诉，或者向用人单位所在地或者劳动合同履行地的劳动人事争议仲裁委申请仲裁。
    工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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    2021-07-01 13:52

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  • 员工解除合同的需要提前30日以书面形式通知用人单位，在试用期内的需要提前3日通知用人单位。
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    2021-07-01 13:54

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  • 1、协商解除劳动合同：临时工提出离职，与用人单位协商一致后解除劳动合同的。
    2、预告解除劳动合同：一般提前三十天提出离职，并且用书面形式通知用人单位。然而在试用期期间，可以提前三天通知用人单位可以解除劳动合同。
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    2021-07-01 14:01

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