应届生在毕业之前签订劳务合同应届生在毕业之前签订劳务 合同
合同纠纷
2021-07-05 18:14
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共3位律师解答
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应当按照用人单位规定办理
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毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的协议，签三方协议协议要注意双方的权利和义务，防止受骗
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您好，结合具体情况判断
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签订劳动合同就不是应届毕业生了你好，只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动
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签订了劳动合同还是应届生吗劳动合同签订的期限是用人单位与劳动者协商一致就可以，可以约定三年可以约定五年，但是如果没有约定劳动合
阿拉尔律师
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应届生在毕业当年签订了劳动合同还算应届生吗应届生能直接签劳动合同，劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。订
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你好，我今年毕业，我签了劳务合同还算应届生吗劳务分包是工程承包人将建筑工程施工中的劳务作业发包给具有劳务承包资质的其他施工企业的行为；工程分包是
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签了三方协议 实习劳务合同，现在三个月过去了，没毕业的大学生1.合同可以在当地社保局网站下载最新版的，对于公司来说，合同中甲方的基本信息的填写一定不能出错，尤其
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施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工
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还没毕业大学生可以签订劳务合同吗您好，结合具体情况判断。
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施工合同诉讼有效期一般是3年，特殊情况从其规定。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效为3年，自权利被
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大学毕业生，毕业签劳务合同相关问题你与单位协商，最好写个书面协议写明几年后转为劳动合同。
邹伙发律师
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阿拉善盟找律师咨询你好，请问什么案件，提供法律意见
兴安盟法律问答顾问律师
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合同里面签订的金额小写和大写金额不一致怎么办分情况而定。合同签订金额与付款金额不一致，是合同一方未严格按照合同约定的签订金额付款，如果是付款金额
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