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不固定期限劳动合同续签时间

合同纠纷 2021-07-18 10:03 人浏览
共3位律师解答
  • 您好!公司应当在员工哺乳期结束之前与员工续签合同,在续签合同时员工可以主动提出签订无固定期限合同,如双方协商一致也可以签订固定期限劳动合同。如用人单位在员工哺乳期满时提出不再续签劳动合同,员工可以依法申请补偿金
  • 你好,连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,劳动者提出续订劳动合同,应当订立无固定期限劳动合同。你可申请劳动仲裁主张订立无固定期限劳动合同
  • 合同期限届满,双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿,经协商一致,延续签订劳动合同的。双方可以续签有固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定的工作为期限的劳动合同。
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