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因犯错被单位开除有补偿吗

劳动纠纷 2021-08-20 06:44 人浏览
共3位律师解答
  • 被公司开除了是否有赔偿,除以下几种情况没有赔偿外,其他都可要求进行相应的赔偿:
    1、在试用期间被证明不符合录用条件的;
    2、劳动者严重违反用人单位的规章制度的;
    3、劳动者严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
    4、劳动者被依法追究刑事责任的等
  • 辞退和开除是否有补偿金要根据情况而定:
    1、如果用人单位没有法定理由辞退员工的,属于违法辞退员工,需要依照劳动合同法的规定支付2倍的补偿金。
    2、如果用人单位以法定理由合法开除员工的,则不需要支付补偿金,即没有补偿金
  • 劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
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