共2位律师解答
-
《劳动合同法》第五十九条“劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位（以下称用工单位）订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任。
用工单位应当根据工作岗位的实际需要与劳务派遣单位确定派遣期限，不得将连续用工期限分割订立数个短期劳务派遣协议”的正确理解应为：
劳务派遣单位（即劳务公司）应当（即负责）与接受以劳务派遣形式用工的单位订立劳务派遣协议，约定与派遣工作有关的诸如“派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任”等事项。
该条并不涉及被派遣人员的任何事项，被派遣人员只能跟劳务派遣单位（即劳务公司）签订劳动合同，而不存在同时需要与接受派遣员工的用人单位签订劳动合同的可能。因此，“用工单位没有签的，是否就能理解为工资标准执行同工同酬” 同样是不存在的。 -
最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释
(二)》第十条规定：“劳动者因履行劳动力派遣合同产生劳动争议而起诉，以派遣单位为被告；争议内容涉及接受单位的，以派遣单位和接受单位为共同被告。”
劳动力派遣合同涉及两个法律关系，即劳动力派遣合同关系与劳动合同关系。对内而言，派遣单位与劳动者有劳动合同关系。对外而言，派遣单位与接受单位有劳动力派遣合同关系。 -
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。 
平台阿拉善盟律师团官方响应时间平均2分钟内 咨询我
相关知识推荐
-
劳务外包与劳务派遣哪个好？有区别吗？
在日常中，劳务外包比劳务派遣的范围相对较广，劳务拍派遣被涵盖在劳务外包中。其中劳务外包基本上都是转让
劳务派遣人看过
-
公司是通过劳务派遣和我签订的合同，现在劳务派遣派遣上个月没有《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务
鹤岗律师
人看过
368人咨询过
去咨询 -
劳务派遣合同到期辞职有哪些规定
01:29
人已看 -
擅用劳务派遣
劳务派遣，也称劳动派遣。近些年来，随着我国劳动力市场的变化，有些用工形式冲破了传统的典型的劳动关系。
劳务派遣人看过
-
劳务派遣可以是长期的吗？
劳务派遣不得长期化，只能限于临时性、辅助性工作岗位，如果是长期的用工关系，则应当由用工单位直接与劳动
劳务派遣人看过
-
你好，建筑公司可以用劳务派遣吗？是和用人单位签劳动合同，还是和劳务派遣公司签合同，这个要根据自己的情况来决定，一般与用人单位签订劳动
乌海律师
人看过
470人咨询过
去咨询 -
劳务派遣有年假吗
01:19
人已看 -
你好！ 我是劳务派遣公司。 你希望员工出售什么样的保险？《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务
阳泉律师
人看过
412人咨询过
去咨询 -
你好，劳务派遣给我上的保险给我挂到别的公司可以吗第五十八条劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者
营口律师
人看过
441人咨询过
去咨询 -
劳务派遣公司可以不给劳务派遣人员上保险吗？应该缴纳社保！劳动部门投诉
李建成律师
人看过
559772人咨询过
去咨询 -
劳务派遣公司扣用保险怎么办？可以申请劳动仲裁，再通过法院起诉维权。
怀向阳律师
人看过
274610人咨询过
去咨询 -
人身保险不适用代位追偿原则的原因是
人身保险不适用代位追偿原则的原因为人身保险合同的保险标的是人的生命或者身体，是无法确定其价值的。我国
保险法人看过
-
我们是烟草单位的劳务派遣工，已在单位工作20余年，这种用工方是合法的。
罗建雄律师
人看过 -
买了一年的保险可以退吗
当事人购买了一年的保险是可以退的，但仅限于长期的健康保险，且必须符合保险合同中规定的退保相关条款。我
保险法人看过
-
这属于劳务派遣吗？或者不用成立公司，那又以什么方式介入？你好，如需法律帮助或疑问，欢迎你来电咨询或当面咨询。
都燕果律师
人看过 -
团体意外保险拒赔理由有哪些
团体意外保险拒赔的理由有：故意伤害或杀害被保险人造成伤残或死亡的；被保险人犯罪或拒捕，自杀或故意自伤
保险法人看过
-
被保险人故意犯罪致残，且已交足四年保费的是否能得到赔偿
被保险人故意犯罪致残，且已交足四年保费的情况下也是不会获得赔偿的，因其属于保险人免责的情形。我国《保
保险法人看过
-
车辆过了户其保险是否有效
车辆过了户之后其保险是仍然有效的，但是保险同样需要进行过户才可以对过户后的车辆所有人生效的。我国《机
保险法人看过
-
商业险拒赔的情形是哪些
商业险中保险公司可以拒赔的情形有：路过坑洼处车子受损；车身无辜被划；高温时节遇上爆胎；事故发生时未通
保险法人看过
加载中