相关知识推荐
怎样解除与派遣公司及被派遣单位的合同
怎样解除与派遣公司及被派遣单位的合同根据《劳动合同法》第六十五条内容关于派遣关系中三方关系解除情形的
怀孕期间合同到期了公司能解雇员工的吗
怀孕期间合同到期了的,公司不能解雇员工,合同的期限需要进行顺延。如果公司解雇怀孕的员工的,则属于违法解除劳动合同,公司要
对外劳务派遣
四川省对外劳务合作而派遣劳务人员的主要政策如下:(一)对外劳务合作的界定对外劳务合作,是指具有对外劳
派遣公司违法解雇,用工单位担责
午报记者博雅/文郑辉/配图近年来,随着劳务派遣的盛行,一些企业大量使用派遣工的同时,因派遣单位和用工
竞业限制补偿金发放几个月
竞业限制补偿金发放周期由双方约定,一般按月支付。如用人单位拖欠三个月以上,劳动者可请求解除协议。合法
转移标的物所有权是什么
转移标的物所有权指卖方将物品所有权转让给买方。方式因物品种类而异,动产通常交付即转移,不动产则需登记
企业破产员工能得到补偿吗
企业破产时,员工可获得工资、医疗和伤残补助等补偿。补偿金按工作年限计算,破产清算时员工权益优先保障。
个人缴纳医疗保险社保卡里有钱吗
个人缴纳医疗保险后,社保卡内会积累一定资金,用于支付医疗费用。医保卡与社保卡功能合并,方便使用。资金
未签劳动合同拖欠农民工工资怎么办
未签劳动合同拖欠工资?农民工可要求单位支付双倍工资,并举报至劳动监察部门。收集工资支付记录等关键证据
离职后公司开失业证明吗
离职后,公司应开具失业证明。若公司未开或拖欠工资,劳动者可投诉、仲裁或诉讼。了解维权途径和收集证据至