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大学体育羽毛球课，双方在同侧接球，双方接同一个球时，我的羽毛球拍打到了另一个同学的鼻子上，当时问他有事吗？他说没有事情，只是表皮刮伤，后其自己去医院检查，医生诊断鼻骨无明显位移末端骨折，两次医药费共计不到300，医生说需要3个月痊愈，他的意思是应当是我赔偿3000~5000?这样合理吗，精神损失费，营养费这些应该怎么算？

交通事故 2018-12-27 11:18 人浏览

共4位律师解答

　《侵权责任法》第22条侵害他人人身权益，造成他人严重精神损害的，被侵权人可以请求精神损害赔偿。
（一）精神损害赔偿的适用前提
根据本条规定，适用精神损害赔偿的前提，是侵权人侵害他人人身权益的行为造成了他人严重的精神损害。
“侵害他人人身权益”，包括侵害他人生命权、健康权、身体权、姓名权、肖像权、名誉权、荣誉权、人格尊严权、人身自由权等人身权益。
“造成他人严重精神损害的”：这里的“他人”，不限于被侵害人；在某些情况下，如侵权行为造成他人死亡的，受到严重精神损害的他人为受害人的近亲属。

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2018-12-27 10:56

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精神损失费要综合各种因素，伤害程度，当地的物价水平等等。最终由法院酌情考虑。
(一)侵权人的过错程度，法律另有规定的除外;
(二)侵害的手段、场合、行为方式等具体情节;
(三)侵权行为所造成的后果;
(四)侵权人的获利情况;
(五)侵权人承担责任的经济能力;
(六)受诉法院所在地平均生活水平。人身伤害精神损失费为。

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2018-12-27 11:03

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精神损失费要综合各种因素，伤害程度，当地的物价水平等等。最终由法院酌情考虑。
(一)侵权人的过错程度，法律另有规定的除外;
(二)侵害的手段、场合、行为方式等具体情节;
(三)侵权行为所造成的后果;
(四)侵权人的获利情况;
(五)侵权人承担责任的经济能力;
(六)受诉法院所在地平均生活水平。人身伤害精神损失费为。

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2018-12-27 11:18

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通常情况下对于骨折发生后，应当进行工商认定，具体如下：
(1)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;
(2)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(3)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(4)患职业病的;
(5)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(6)在上下班途中，受到机动车事故伤害的;
(7)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。因此在通过上述规定进行对比后可以认定为工伤的，就可以依照我国法律的有关规定，申请相应的工伤赔偿。

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2018-12-27 11:09

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