快速辞职扣除70%是否合法
劳动纠纷
2022-03-02 21:22
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共2位律师解答
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具体情况是怎么样的呢
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1，要看是否符合劳动者解除劳动合同的情形。如果不符合，那可能要赔偿公司损失。如果符合则没事。 2，扣除20%，要具体看劳动合同是否有相关规定。若没有此类规定，要具体看公司的损失
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