公司重组和裁员是否违法

相关知识推荐

• 公司重组会裁员吗

  近些年来，众多行业一片萧瑟景象，无论是刚创立的企业，还是行业大企业，都不能幸免面临着经营的困境，很多

  企业重组

  人看过
  
• 因为公司组织架构调整给职工免职减薪职工该怎么办
  可以通过以下方式处理：第一，劳动者就用人单位单方调岗行为，可以申请与用人单位协商解决；第二，用人单位

  新乡律师

  人看过
  

  205人咨询过

  去咨询

• 公司合并后转岗算是裁员吗

  劳动者在公司合并后被转岗的，并不算裁员。用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的

  劳动法

  人看过
  

• 物流公司组织架构

  随着互联网技术的逐步推广和应用，滋生了很多新兴企业，物流公司就是其中的一种，对于任何形式的运输而言，

  公司框架结构设置

  人看过
  

• 企业改制重组方案

  本文主要介绍的是企业改制重组方案。

  民营企业改制

  人看过
  
• 公司裁员给出理由是公司架构重组，此岗位无，但是这个岗位还在，
  这个要看规章制度等综合确定

  白银律师

  人看过
  

  499人咨询过

  去咨询

• 企业重组并购员工如何赔偿

  如果企业重组并购，并不需要赔偿员工，但因此与员工解除劳动合同的，新用人单位应当向劳动者支付经济补偿；属于违法解除劳动合同

  劳动法

  人看过
  
• 因为企业重组造成的裁员
  看能否继续履行劳动合同的

  湛江律师

  人看过
  

  296人咨询过

  去咨询
• 你好，我们公司在11月份决定重组架构，开除员工，未满一个月通
  可以解雇员工不胜任岗位、单位调整等原因，单位都可以提前解除劳动合同单位提前解除劳动合同，需要提供一个

  南京律师

  人看过
  

  491人咨询过

  去咨询
• 集团公司组织架构，前不久单位组织架构调整，我原来是办公室负责
  依据我国《劳动法》的规定，岗位工资并不是最低工资，岗位工资制有多种形式，主要有岗位效益工资制、岗位薪

  怒江州法律问答顾问律师

  人看过
  

  155人咨询过

  去咨询
• 架构调整需要离职，公司反复进行架构人员调整，是合理的么
  不合理，可以向劳动监察部门投诉。

  王强律师

  人看过
  

  55632人咨询过

  去咨询

• 总公司分包给分公司是否合法

  总公司分包给分公司合法。分公司是总公司下属的直接从事业务经营活动的分支机构或附属机构，可以直接承接总

  公司法

  人看过
  
• 公司因为组织架构调整，无故辞退员工
  公司应当员工每工作一年补偿一个月本人工资。

  阮建国律师

  人看过

• 业主方甲方投资方区别有哪些

  业主方甲方投资方通常没有区别。项目的投资方需要负责所有的项目运作流程，投资方是经营的主体，处于主导地

  公司法

  人看过
  
• 请问公司组织架构调整需要裁员，辞退我应该怎么赔偿
  哺乳期不得辞退女职工的。。。

  华战勇律师

  人看过
• 公司架构重组，人员精减，属于违法栽员吗
  公司重组，可能造成单位名称变更，但不是你的个人原因造成的，视为你在同一单位工作。你可以要求签订无固定

  文山州律师

  人看过

• 分包公司是否需要有分包资质

  分包公司需要有分包资质。建筑工程是特殊行业，承包人需要在其资质范围内进行承包，在合法的情况下，承包人

  公司法

  人看过
  
• 你好！公司破产重组前刚辞职的员工有经济补偿吗
  一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工

  百色律师

  人看过

• 分包公司是什么意思

  分包公司是指根据工程项目合同文件承包实施部分工程的单位，在分包过程中，总承包人并不退出承包关系，其与

  公司法

  人看过
  
• 单位重组，我们单位从2002年到2009年没有加薪，当时鼓励
  申请劳动仲裁维权

  文山州律师

  人看过

• 代扣代缴社保会计分录如何做

  代扣代缴社保会计分录应当按照以下标准进行：支付工资时代扣社保时：借：应付职工薪酬，贷：银行存款或现金

  公司法

  人看过
  

• 面对处罚而审计单位拒不执行会受到什么处罚

  面对处罚而审计单位拒不执行会受到的处罚为予以扣缴或者采取其他处理措施。根据相关法律规定，审计机关在法

  公司法

  人看过