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我和同事在一个私人建筑工地工作。不幸的是,这些同事触电身亡。那天我不在场。我必须承担法律责任吗?

损害赔偿 2022-04-15 20:12 人浏览
共3位律师解答
  • 员工在宿舍猝死,如果死亡原因是工作造成的,公司需要承担赔偿责任。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;等等
  • 如果属于工伤,公司需要承担工伤赔偿责任。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的等
  • 需要具体先分析究竟是因为什么原因造成触电事件的发生,如果是厂方对用电管理存在过错,需要对工人的死亡要承担一定责任。雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。
    雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿
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