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老板延迟支付工资。9月份的工资直到12月份才发放。他于11月辞职,因为老板没有给他发工资。他和老板一起工作了三个半月,没有签订劳动合同。我能要求老板赔偿两个半月的双薪吗?在这种情况下我能做最后决定吗?

劳动纠纷 2022-04-16 07:57 人浏览
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