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因工厂工伤被解雇后的赔偿

工伤赔偿 2022-05-22 00:52 人浏览
共3位律师解答
  • 工伤赔偿根据不同的赔偿项目,一部分由工伤保险基金赔偿,一部分由用人单位赔偿。
    1、医药费由用人单位全额垫付;
    2、停工留薪期内工资由用人单位按照原待遇发放
  • 劳动者存在《劳动合同法》第三十九条规定之情形,且用人单位据此与劳动者解除劳动合同,用人单位无需向劳动者支付任何赔偿。用人单位依据《劳动合同法》第四十,四十一条之规定,与劳动者解除劳动关系的,用人单位需向劳动者支付解除劳动合同经济补偿金
  • 工伤职工被被解雇可以要求赔偿。《劳动合同法》第四十八条规定,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金
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