我想咨询一下关于劳动权利保护的问题。详情见下表：我申请了一家公司的工作。我在一个月内试用，没有为我签订劳动合同。后来，因为老板侮辱了我，我主动在月底提交了一份书面辞职报告。老板说我将扣除三天的工资。我于5月13日开始工作，并于5月31日提交了书面辞职申请。我想问，我必须扣除三天的工资吗？我应该如何保护自己的权利？我想问一下像我这样的情况。试用期内，对方没有为我签订劳动合同。除了我应得的薪水，我还能要求半个月的薪水补偿吗？此外，我在试用期内没有签订劳动合同。我在31日提交了书面辞职报告后离职，而不是提前三天。我必须扣除三天的工资吗

相关知识推荐

• 未签订劳动合同有诉讼时效吗

  相信大家都很清楚，我们在入职的时候都需要与用人单位签到劳动合同，如果超过一个月未签订劳动合同，用人单

  诉讼时效

  人看过
  
• 试用期超过一个月了未签署劳动合同是否可以索要双倍工资
  未签订劳动合同是否需要支付双倍工资需要根据实际情况判断：1、在1个月内的，无需向劳动者支付双倍工资。

  成都律师

  人看过
  

  288人咨询过

  去咨询

• 试用期劳动者可以申请双倍工资补偿吗

  在我国劳动者的试用期最长为六个月，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年故意未签订劳动合同的，劳动者可以申请用人单位支付

  劳动法

  人看过
  

• 没签劳动合同被辞退赔偿

  我们知道用人单位与劳动者之间必须签订书面合同，这也是法律规定的。那么，没签劳动合同被辞退赔偿是怎样的

  劳动法

  人看过
  

• 试用期没签劳动合同合法吗

  我们知道劳动者应该和用人单位签订劳动合同，这也是为了确保双方之间的利益。那么，试用期没签劳动合同合法

  劳动法

  人看过
  
• 劳动法中未签劳动合同的双倍工资赔偿是除了工资外，再两倍的工资
  如存在劳动关系但用人单位拒绝签订劳动合同，可能面临未签劳动合同的双倍工资补偿，可以申请劳动仲裁，主张

  双鸭山律师

  人看过
  

  339人咨询过

  去咨询

• 未签订劳动合同试用期被解雇有赔偿吗

  如果未签订劳动合同的员工在试用期被解雇，且单位用工之超过一个月的，可以要求用人单位支付最多不超过十一个月的双倍工资；属于

  劳动法

  人看过
  

• 试用期没签劳动合同被辞退有补偿吗

  司法实践中一些用人单位为了避免与劳动者订立劳动合同，往往在招用劳动者时与劳动者签订一个单独的试用合同

  试用期

  人看过
  
• 劳动合同内赔偿金，用人单位在试用期内单方面与我接触劳动合同，
  劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合

  琼海法律问答顾问律师

  人看过
  

  280人咨询过

  去咨询
• 试用期期间被辞退除了工资外，能拿到补偿金吗？没有提前通知的情
  试用期辞退劳动者是可以获得工资的。用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报

  清远律师

  人看过
  

  367人咨询过

  去咨询
• 工资在签订的劳动合同上没有标注。工作一年，公司随意降半薪。可
  生交通事故后，劳动者可以同时主张交通事故赔偿与工伤保险给付，但其所获得的赔偿，不应超过实际遭受的损害

  芜湖律师

  人看过
  

  399人咨询过

  去咨询
• 试用期内没有签劳动合同，是否可以要求公司赔偿双倍工资
  用人单位自用工之日起一个月内应与劳动者签订劳动合同，未签订书面合同可以要求支付双倍工资

  李静律师

  人看过

• 需要缴纳城市建设维护税的是

  纳税人实际缴纳的产品税、增值税税额的需要缴纳城市建设维护税。实践中，市区的税率为7%，县城和镇的税率

  税法

  人看过
  
• 除补偿一个月工资外，可不可以要求支付加班费
  公司存在法定过错，则可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、业务提成、加班工资

  曾永前律师

  人看过

• 怎样按政府指导价交契税

  按政府指导价交契税如下：90平方以下契税为1%；90平方~144平方以下契税为1.5%；144平方及

  税法

  人看过
  
• 公司没有签订劳动合同，在工作时间之外，能想公司索取赔偿吗？双
  有抚恤金。如因未交保险享受不到国家补偿的，可要求公司承担。

  张法仁律师

  人看过
• 在麦当劳兼职。签了学生兼职协议，我可以直接离开吗？
  可以协商更改合同

  东莞律师

  人看过

• 店面房要纳税吗

  店面房要纳税。对于自用的店面房，通常按照房屋的计税余值计算房产税；对于出租的店面房，通常按照租金收入

  税法

  人看过
  
• 十二月份工资还没发，老板就说过几天把工资发给我，后来一直问老
  若公司拖欠工资，可与公司协商或向劳动行政部门投诉。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》及《劳动合

  肇庆法律问答顾问律师

  人看过

• 南京车辆购置税怎么算

  南京车辆购置税的计算是：应纳税额=计税价格×税率，税率为10%，以实行从价定率的办法计算。计税的价格

  税法

  人看过
  
• 我想问一下员工辞职老板不让走还扣工资怎么办
  您好，申请劳动仲裁维权

  江门律师

  人看过

• 租金发票的税率是多少

  租金发票的税率是：有形动产租赁税率17%，不动产租赁税率11%。房屋租赁属于不动产租赁，增值税税率是

  税法

  人看过
  
• 请问一下技校跟岗实习中途不做了，会被学校开除嘛？
  一般会被学校开除。《普通高等学校学生管理规定》触犯刑律构成犯罪者，学校可酌情给予勒令退学或开除学籍的

  阳江法律问答顾问律师

  人看过

• 车辆购置税优惠政策有哪些

  车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0

  税法

  人看过
  
• 公司随意调动岗位工资待遇不一样怎么处理，还有上班没有打卡没有
  针对公司随意调动岗位导致工资降低的情况，处理建议如下：一、如果公司和个人协商一致，可以签订书面协议同

  东莞律师

  人看过
• 我在一个小厂上班，工资7000，家里有急事，辞职，剩了500
  遇到急辞后工资不足支付的情况，您可以先与用人单位沟通。若协商无果，可以向劳动部门投诉。若问题仍未解决

  东莞律师

  人看过
• 下个月15号辞职，然后每个月15号发上个月的工资，那我下个月
  辞职的话可以去拿回的

  天习律所律师

  人看过
• 工会委员可以兼任经费审查委员会委员吗？
  可以同一人担任.根据相关法律规定,

  天习律所律师

  人看过