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你好,我在工厂试用期辞职,工厂不批劳动局也带管我该找谁

劳动纠纷 2022-05-27 15:43 人浏览
共3位律师解答
  • 根据我国劳动合同规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。如果公司以不批准辞工为由扣发你的工资报酬,可以申请劳动仲裁,维护自己的合法权益
  • 员工按照公司流程提交辞职报告后,公司不批,员工只需要按照《劳动合同法》提前30天通知用人单位辞职即可。我国《劳动合同法》规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
    劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
  • 对于辞职不批,怎么解除劳动合同的情况,根据我国法律的规定,劳动者提前一个月通知用人单位的,到期后可以自动离职,无需用人单位批准。
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