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我在这个单位工作了十年,但由于工作强度高、疲劳和紧张,我的身体有很多问题。因此,我想向单位请假半年。单位领导缺位,要求我解除劳动合同,自己拿保险。此外,我必须在8月和9月向该单位缴纳2000多份保险。因为我们8月份放假,保险部门9月份交给我们,我该如何保护我的利益,我应该申请什么样的赔偿

劳动纠纷 2022-06-01 23:09 人浏览
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