您好，我的劳动合同尚未到期，但该部门已被撤销并并入其他两级组织。因为我不是公司的正式员工，所以我不能合并到同一个组织中。之后，劳务公司派我去从事不同领域、不同岗位、不同工资的工作。我拒绝了。劳务公司因我个人原因终止了劳动合同。我可以申请赔偿吗？

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