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如果劳动合同到期后一个月内未续签,是否默认为无限期?

劳动纠纷 2022-06-26 10:34 人浏览
共3位律师解答
  • 劳动合同未续签的分为两种情况,用人单位未续签的,劳动者本人未续签的。用人单位不续签的:
    1、用人单位应在一个月内补签劳动合同。
    2、向劳动者每月支付二倍的工资。
    3、支付劳动者经济补偿金
  • 劳动合同到期以后是否应该续签看劳动者和用人单位的意愿。劳动合同到期后,经双方协商一致,可重新订立劳动合同。续订劳动合同的基本要求和订立劳动合同一样,应坚持平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、法规、规章的规定
  • 合同期限届满,双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿,经协商一致,延续签订劳动合同的。双方可以续签有固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定的工作为期限的劳动合同。
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