我是一名假期工，我工作了一个月，工资都拖了一个月
劳动纠纷
2022-07-23 18:47
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共3位律师解答
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1、劳动者实际为用人单位提供劳动的，用人单位就应当按照约定支付工资，不论工作时间长短。
2、如用人单位拒不支付工资，可以向当地劳动部门投诉、举报单位的违法行为，由劳动部门依法处理 -
你好，建议申请劳动仲裁或者到劳动监察大队投诉
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建议协商解决，如果协商不成，可以向劳动监察大队投诉或直接向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁维权。可以收集相关证据，如工资条，工资卡、考勤记录、工作证、工作往来信息、同事证明、录音等可以证明你们存在劳动关系证据。
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