???????因公司经营出现重大困难。依据《劳动合同法》第40条相关规定,您与2015年6月25日与公司签订的劳动合同将于2016年2月29日终止,您于2016年3月1日到3日之间将离职手续办理完毕,并结算工资。
???????那这公司还需要额外赔偿一个月工资么,谢谢!向我提出解除劳动合同。您于2016年3月1日到3日之间将离职手续办理完毕,
???????那这公司还需要额外赔偿一个月工资么
相关知识推荐
从公司辞职必须要退房问题吗?
我在单位已工作了六年,今年初提出辞职。我单位提出要我退还1998年分配的房子,并且出示一份1996年
签订劳动合同后被辞退有赔偿吗
签订劳动合同后被辞退,如果劳动者无过错的,则有赔偿。劳动者在公司工作每满一年的,可获得一个月工资的赔偿;六个月以上不满一
进入医疗期企业这样给我工资对吗?
问:我目前正处在医疗期内,单位给我医疗期工资,但实发数只有100多元,(单位解释说是因为扣了三险)这
北京2010年工伤护理费标准
关于北京市2010年调整工伤人员护理费的通知各区、县人力资源和社会保障局,各企业主管局、总公司,各计
临时工主动离职要多久提出可以要求补偿吗
临时工主动离职,如果是与用人单位协商一致离职的;或者是由于用人单位给本人造成损害而离职的,本人并无过错的,则可以要求补偿
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工
施工合同诉讼有效期
施工合同诉讼有效期一般是3年,特殊情况从其规定。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效为3年,自权利被
施工合同几年没有诉讼时效
施工合同三年超过诉讼时效。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效是三年,从权利被侵害之日起超过二十年的
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同,通常包括建设工程勘察
承揽合同纠纷是什么意思
承揽合同纠纷是在承揽人按照定作人的要求完成工作、交付工作成果,定作人给付报酬的过程中发生的纠纷,如报
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法,存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程,由于存在较大的不确定因素,双方的权