公司没有提前一个月书面形似通知我解除劳动合同
劳动纠纷
2022-08-22 08:54
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用人单位解除劳动关系的，一般情况下，用人单位需要提前30天书面通知劳动者本人才能解除劳动合同，但是若劳动者存在过错，给公司造成重大损害的，用人单位随时解除劳动合同
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关于公司提前一个月通知解除劳动合同的问题，若劳动者存在法定过错，即《劳动合同法》第三十九条之情形，用人单位可以立即解除劳动合同，且不需要支付经济补偿金。若存在法定情形
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一方要解除劳动合同，除了协商外，要尽到通知义务，避免给对方造成不必要的损失。
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