如果甲方在未通知乙方（员工）的情况下降低乙方工资，但不低于当地最低工资标准，甲方是否违约？（在甲乙双方签订的劳动合同中，甲方有权在公司经营不善的情况下调整乙方的工资，主要是了解甲方是否会在不通知乙方的情况下调整违约行为）

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