问答详情

在公司受伤时,公司拒绝赔偿医药费

工伤赔偿 2022-08-30 10:49 人浏览
共3位律师解答
  • 您好,怎么受伤的?伤势如何
  • 你好,因为工作原因受伤可以要求公司赔偿,赔偿项目包括医药费、住院时的伙食费、看护费、误工费等,公司已经给付了医药费,可以向公司要求其他项目的赔偿。不过,如果你想继续在这家公司工作,和公司保持良好的关系是很重要的
  • "先证明与用人单位之间存在劳动关系。 受伤职工应当对是否与用人单位之间存在劳动关系负举证责任,如果签订了劳动合同,合同即是双方存在劳动关系的书面证据。 维权提示:农民工或临时雇佣工在工作中受到伤害时,用工单位往往以δ签订劳动合同为由,拒绝承担责任。劳动者可以通过提交以下材料证明双方之间存在事实劳动关系,双方之间存在事实劳动关系的,用人单位也要为职工的工伤负责:
    1、领取工资或劳动报酬的证明,如工资条、银行卡等;
    2、单位同事或共同劳动人员的书面证明等; 用人单位与职工就是否存在劳动关系发生争议的,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会提起仲裁,请求劳动争议仲裁委员会确认存在劳动关系。"
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
    平台北京律师团
    官方
    响应时间 平均2分钟内
    咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中