如果企业重组，员工在终止合同时是否可以要求经济补偿

相关知识推荐

• 员工辞退经济补偿金的计算方法

  单位辞退员工，如果依法应给予经济补偿金的，计算方法如下：1、以一年为基数，员工在本单位每工作一年，支

  劳动法

  人看过
  
• 公司辞退员工，员工可以向公司要求经济赔偿吗
  不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

  永州律师

  人看过
  

  296人咨询过

  去咨询

• 解除劳动合同的经济补偿金

  解除劳动合同后如果单位依法要给予劳动者经济补偿的，需要根据劳动者在本单位工作的年限确定，一般是在用人单位每工作一年，用人

  劳动法

  人看过
  

• 离婚要求经济赔偿怎么办

  夫妻双方如果发生感情破裂的情况，可以选择离婚，首先采取协议离婚方式，将财产分割等问题进行协商，如果协

  离婚

  人看过
  

• 单位支付经济补偿金的情形

  用人单位辞退劳动者之时，一般需要支付经济补偿金。那么，用人单位支付经济补偿金的情形有哪些呢？下面法律

  劳动法

  人看过
  
• 能否解除劳动合同，并要求经济补偿吗
  劳动合同终止用人单位是否支付经济补偿金必须符合相应的情形，具体是：1.劳动者依照《劳动合同法》第三十

  苏州律师

  人看过
  

  385人咨询过

  去咨询

• 员工辞退经济补偿金的计算方法

  单位辞退员工，如果依法应给予经济补偿金的，计算方法如下：1、以一年为基数，员工在本单位每工作一年，支付一个月工资；2、不

  劳动法

  人看过
  

• 企业裁员经济补偿金要支付多少

  裁员，是经济性裁员的简称，是因用人单位的原因解除劳动合同的情形。指的是用人单位在法定的特定期间依法进

  劳动法

  人看过
  
• 要求重新签劳动合同，可以拿到经济赔偿吗
  你好，新签劳动合同需要支付经济补偿金或者连续计算工龄。你可以和公司协商处理，协商不成可以拒签

  乌鲁木齐律师

  人看过
  

  218人咨询过

  去咨询
• 公司在顺德搬到高明，员工不去，解除劳动合同能得到经济补偿吗
  劳动者在劳动合同到期被辞退应获得经济补偿。劳动合同法明确规定，终止劳动合同有三种情况应支付经济补偿：

  徐州律师

  人看过
  

  484人咨询过

  去咨询
• 厂方解除合同，厂方对员工有经济赔偿吗
  你好！详细情况是怎么样

  刘斌律师

  人看过
  

  50132人咨询过

  去咨询
• 企业要解除劳动合同，这样能获得赔偿吗
  用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权

  嘉兴法律问答顾问律师

  人看过

• 总公司分包给分公司是否合法

  总公司分包给分公司合法。分公司是总公司下属的直接从事业务经营活动的分支机构或附属机构，可以直接承接总

  公司法

  人看过
  
• 跨市调整工作岗位员工不接受，解除合同需要支付经济补偿吗
  那就要看原来工作区域是否有约定

  王常青律师

  人看过

• 业主方甲方投资方区别有哪些

  业主方甲方投资方通常没有区别。项目的投资方需要负责所有的项目运作流程，投资方是经营的主体，处于主导地

  公司法

  人看过
  
• 关于国有粮食企业下岗职工重组安置的问题
  根据具体情况确定

  广安律师

  人看过

• 分包公司是否需要有分包资质

  分包公司需要有分包资质。建筑工程是特殊行业，承包人需要在其资质范围内进行承包，在合法的情况下，承包人

  公司法

  人看过
  
• 公司申请破产重组，法院受理下来需要多长时间
  你好，法院已经成立清算小组了吗

  法律快车律师团队律师

  人看过

• 分包公司是什么意思

  分包公司是指根据工程项目合同文件承包实施部分工程的单位，在分包过程中，总承包人并不退出承包关系，其与

  公司法

  人看过
  
• 公司破产重组，员工需要申请债权吗
  重组期间，公司还没有破产，同时员工工资也不需要以债权形式进行申报。

  周强律师

  人看过

• 代扣代缴社保会计分录如何做

  代扣代缴社保会计分录应当按照以下标准进行：支付工资时代扣社保时：借：应付职工薪酬，贷：银行存款或现金

  公司法

  人看过
  

• 面对处罚而审计单位拒不执行会受到什么处罚

  面对处罚而审计单位拒不执行会受到的处罚为予以扣缴或者采取其他处理措施。根据相关法律规定，审计机关在法

  公司法

  人看过