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应届毕业生，签字的就业协议。但是，不是一式两份，协议书只在职场手里。没有三方签字，也没有网络签字。违约金是2万。协议规定在公司训练当天此协议无效。我现在想违反合同，这个协议实际上没有法律利益吗

教育 2022-09-19 12:45 人浏览
共3位律师解答

  • 1、只要不违反法律规定，这份协议就能起法律效力。是否公证并不影响该协议的法律效力。
    2、根据《公证法》第11条的规定，这种协议是依申请公证的，并不是“应当”公证的，因此，是否公证由当事人决定，不公证的并不因此影响协议书的法律效力。
    3、当然，协议书必须合法才有效，违反法律规定的协议书无效。根据《民法通则》第55条的规定，一个有效的民事法律行为必须是行为人具有相应的民事行为能力、意思表示真实且不违反法律或社会公共利益。
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    2022-09-19 12:32

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  • 如公司有需要，可以和公司签订保密协议，这份协议有法律效力。首先，保密费并非保密协议的必备条款；其次，如果资料遭他人窃取，如果不存在工作上的失误导致窃取的发生，则就不会承担相关责任
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    2022-09-19 12:39

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  • 单位方的行为属于合同违约，建议仔细研读一下双方签订的合同，对于违约事项是如何约定的
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    2022-09-19 12:45

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