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首先他们的招聘信息没有说明短期不可以去,更没有说短期与长期的区别,面试经理也只是跟我说了可不可以上期,根本没有说不能长期有什么后果,更没有说最少要半年,而这个阶段所有人都是有工资的,就是因为我离职了他们说我是短期的才没有了,我如果去申诉可以可以胜诉嘛

综合法律 2022-10-08 13:29 人浏览
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