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你好，我们班约定拍毕业照，每个人138元，交了订金500元，但是有几个人不想拍了，现在要每个不想拍的人给70块钱违约金，合理吗？

教育 2022-10-15 18:07 人浏览

共3位律师解答

签订工作拟录取协议不可以随意违约，违约方可能要承担相应的违约责任。如果因劳动者违约给用人单位造成损失的，劳动者需要根据实际所造成的损失承担相应的赔偿责任。法律依据：《劳动合同法》第二十二条
用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。
劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。
第九十条
劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。

平台特邀律师
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2022-10-15 17:52

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目前法律并没有规定合同里面约定的违约金上限，可以由当事人双方在合同中自由约定，但是在以后若是产生纠纷走上诉讼程序的话，法院不会支持过高的违约金。最高人民法院关于适用《中华人民共和国合同法》若干问题的解释
(二)第二十九条：当事人主张约定的违约金过高请求予以适当减少的，人民法院应当以实际损失为基础，兼顾合同履行情况、当事人的过错程度以及预期利益等综合因素，根据公平原则和诚实信用原则予以衡量，并作出裁决。当事人约定的违约金造成的损失超过百分之三十的，一般可以认定为合同法第一百一十四条第二款规定的过分高于造成的损失法律依据：

法律快车咨询顾问

2022-10-15 17:58

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双方未达成一致意见没签合同，合同未成立，对双方当事人均不具有约束力，因此不具有违约情况，也不要付违约金。即使一方已经交纳了一定的费用，也可以主张要回的。

法律依据：

根据2021年1月1日起施行的《中华人民共和国民法典》第五百八十五条

当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。

约定的违约金低于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加；约定的违约金过分高于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。

当事人就迟延履行约定违约金的，违约方支付违约金后，还应当履行债务。

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2022-10-15 18:07

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