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我哥哥于2010年7月进入工厂。9月，他因工伤被机器撞伤，被认定为9级残疾。请问进厂三个月后如何按照平均工资进行补偿？

工伤赔偿 2022-10-26 15:40 人浏览
共3位律师解答
  • 9级工伤赔偿的费用是基于赔偿项目来计算的，工伤赔偿主要有以下项目：
    一、医疗费。
    二、住院伙食补助费、交通、食宿费。
    三、辅助器具费用。
    四、停工留薪期工资。
    五、一次性伤残补助金。
    六、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金
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    2022-10-26 15:14

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  • 1、发生工伤后首先应进行工伤认定，然后在治疗终结或治疗相对稳定后进行工伤鉴定。
    2、工伤认定一般在工伤发生后30日内由有人单位提出，如果用人单位不提出，工伤职工或者直系亲属可以在工伤发生1年内提出，受理的部门是劳动局（内专设工伤认定的部门）；
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    2022-10-26 15:18

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  • 如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额支付，工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
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    2022-10-26 15:40

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