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2014年10月职场等级下降24个月，2016年11月解除。处分期间的年度审查不合格是几年？分别是几年？法律依据是什么？2017年工资调整水平允许吗？

合同纠纷 2022-10-27 13:03 人浏览
共3位律师解答
  • 处分分为六种，其中开除处分是不能解除的，而且任何机关不得重新录用其为公务员。其他五种处分是可以解除的。但必须具备三个条件：
    (1)处分期满;
    (2)在受处分期间有悔改表现，即认识到自身行为的错误，并能够改正错误;
    (3)没有在处分期间发生违纪行为。只要具备了上述三个条件，才能解除对公务员的处分。　　处分解除后，受处分的公务员的晋职、晋级和晋升工资不再受到此次处分的影响，其权利、义务与未受处分公务员没有任何区别。但是，应该注意的是，对于受到降级、撤职处分的公务员，在处分期满后，不能视为恢复原级别、原职务，只是在以后的晋级、晋职不再受本次处分的影响。
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    2022-10-27 12:45

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  • 要看你劳动纠纷是什么时候发生的
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    官方

    2022-10-27 12:53

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  • 你好，解除的理由是什么
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    2022-10-27 13:03

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